Ganar – Ganar
Un buen acuerdo no deja heridas, deja vínculos más fuertes. Este artículo propone mirar los acuerdos como puentes que sostienen la colaboración y fortalecen los vínculos, tanto en la vida personal como en los entornos organizacionales. No se trata solo de cerrar diferencias, sino de abrir espacios donde las personas puedan reconocerse, respetarse y crecer […]
¿Qué significa GEMBA?
La metodología Gemba invita a salir de la zona de confort y adentrarse en el lugar donde se genera el verdadero valor. Al hacerlo, podrán conectar con los colaboradores, identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones más informadas, impulsando así el crecimiento y la sostenibilidad de la organización.
La Revolución Autodidacta
Aprendizaje continuo Tu cuaderno de apuntes está lleno de bocetos y observaciones que solo vos entendés, pasás horas desarmando problemas para ver cómo funcionan las cosas, cada vez que alguien te da una respuesta simple, tu mente ya está formulando diez preguntas más. Si te reconocés en esta descripción, dejame decirte algo: la forma en […]
